Scopul Cursului

Introducerea conceptului de stiluri de conducere şi efectul acestora asupra performanţei.

Obiectivele Cursului

La sfârşitul cursului participantii vor putea:

• să înţeleagă stilul lor preferat de conducere şi efectul pe care acesta îl are asupra performanţei
• să identifice o gamă de stiluri de conducere şi situaţii în care acestea pot fi folosite pentru a furniza performanţă de calitate superioară
• să înţeleagă principalii factori ai conducerii şi cum să conducă o echipă la performanţă
• să identifice un climat în care se poate ajunge la performanţă superioară

Cursul include

• Importanţa conducerii eficace
• Demonstrarea efectului conducerii asupra performanţei
• Diagnosticarea stilurilor individuale de conducere, punctele lor forte şi punctele lor slabe
• Explorarea componentelor cheie ale unei bune conduceri şi efectul asupra performanţei
• Crearea unui mediu care să conducă la performanţă superioară
• conducere şi motivaţie
• stabilirea standardelor de performanţă
• munca în echipă
• soluţionarea problemelor şi luarea deciziilor
• evaluarea performanţei forţei de vânzări
• instruirea pe teren
• stabilirea obiectivelor echipei şi obiectivelor personale

Optional

O varietate de pachete adiţionale pot fi adăugate la acest program incluzând:

• Motivarea: cum să-ţi identifici propria motivaţie şi cum să înţelegi motivele celorlalţi
• Felul în care personalitatea afectează conducerea: folosirea profilurilor de personalitate pentru a recunoaşte şi a dezvolta calităţile de conducere eficace
• Analiza Tranzacţională: cum să înţelegem mai bine puterea comunicării în calitate de conducere
• Influenţarea: strategii aplicabile în cazul angajării unei echipe

Cum funcţionează cursul

Cursul implică o experienţă de învăţare cu largă participare.

Participanţii sunt invitaţi să experimenteze stilurile de conducere într-un mediu sigur.

Cursul cuprinde o gamă de activităţi şi situaţii care implică toţi participanţii.

Pe lângă procesul de învăţare bazat pe activităţi va fi şi oportunitatea de a analiza unele modele cheie de conducere şi modul în care se reflectă la locul de muncă.